建行阳泉分行广场支行组织员工认真学习省分行高强行长的工作报告

    近日，通过学习省分行高强行长的工作报告,大家纷纷表示省分行党委提出的又快又好的发展目标和市分行党委提出的“让吃苦的吃香、让创利的创收、让有为的有位”的激励导向，可以说为广场支行解决当前发展瓶颈指明了方向。通过学习，大家一致认为要想“又快又好”发展，必须找准自己的差距。广场行的差距在哪里？该行广大员工认为差距主要是大家普遍缺乏一种积极进取的精神，实际工作中存在不敢想，不敢说，不敢创新跨越，在困难面前缺乏战胜困难的信心和勇气；在学习讨论中，该行领导说发展必须要有信心，必须坚定信心，“信心比黄金更珍贵”，“不努力就要落后就要退步”，该行广大员工认为坚定“又快又好”发展的信心，大家必须有一颗热爱建行事业的热心，“爱建行就是爱自己”，任何事情都要积极地朝着好的发展方向目标努力奋斗！在学习讨论过程中，该行领导把上级行领导对一线员工的关爱行动做了具体的安排，号召大家积极行动起来，坚守工作岗位，努力做好自己的本职工作，用事实说话，争取以优异的成绩向上级行党委汇报。