为进一步推进开门红工作,建设银行承德县支行加强动态通报力度,按旬通报各部门主要业务指标计划完成情况,按月召开条线经营分析会,对开门红计划完成不理想的下达督导单,对于重大营销事项,随时召开条线督导会。对未能按进度完成计划,且排名靠后的,由行领导约请其负责人说明情况、分析原因、提出切实可行的营销措施。他们重新设置考核方案,对全面完成“开门红”计划的,加强奖励力度。对未完成任务的,强化负激励制度,以此激励员工。
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