建行宿迁分行采取措施全力做好旺季个人存款增存稳存工作,确保实现“开门红”。一是加大考核激励力度,营造全员营销存款氛围。进一步完善细化旺季考核办法,加大对存款业务资源投入,对个人存款余额超额完成计划的单位加大激励力度。继续实行“个人存款每日增长红黑榜”通报,对进度落后的单位通过邮件、电话、约见等方式进行督导。二是细化到期转存市场,及早列出到期大户名单,责任到人,主动联系,强化柜面服务,做好组合营销准备,提高转存率。三是密切关注省分行理财产品销售公告,提前做好销售准备,营销对接到期理财产品、存款和他行资金。四是大力拓展中高端客户。认真分析个人潜力客户情况,通过提供体验式服务和特色产品,加强对潜力客户的主动营销;加强公私联动,充分挖掘行内客户资源;细分市场和客户,通过跑市场、进社区、扫楼盘等方式,重点拓展和营销各类专业市场、城乡结合部、私营业主等,从源头锁定客户和资金。
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