建行吕梁杏花村支行从多方面加强案防工作,有效提升员工的案防能力。
一、组织全体员工对“案件通报”进行学习,并分析案件发生的原因,充分认识到工作态度的重要性,一定要按规定办事,遵纪守法,增强工作责任心和风险防范意识,决不以身试法。
二、加强员工理想信念和职业道德教育,引导员工树立正确的人生观,把案防教育贯穿于全行工作的方方面面,筑牢案防内控工作的思想根基,从源头上防治风险案件发生。向员工反复宣讲遵守规章制度的重要性以及违反规章制度的危害性,不断增强员工的制度意识、监督意识和自我保护意识,提高员工的业务素质和制度执行力。
三、 结合工作实际,对重点岗位进行风险提示和防范。加强重要空白凭证管理,防止重要空白凭证丢失。加强开户管理,账户开立必须由经办人员和业务负责人双人审核开户资料,严格执行岗位分离制度,切实做到结算账户的营销与审批管理分离,空白印鉴卡片保管、预留印鉴受理、预留印鉴卡片使用保管分离。办理印鉴变更手续需出具正式公函和相关证明文件,资料不全的,坚决不能予以变更。
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