进入“旺季营销”以来,建行山西大同新开路支行掀起比业务能力、比服务水平、拼营销业绩的“创先争优”高潮。
一是员工爱岗敬业。2012年旺季营销已经开始,各岗位人员定期学习,严格遵守建行的相关规章制度,严格“基础、基层管理”,提高风险防范意识,以高度的责任感对待工作,以饱满的工作热情服务客户。
二是营造出比业务能力、比服务水平、比营销业绩的工作氛围。熟练的业务素养是营销的前提,优质的服务质量是营销的基础。该行着力提升业务能力、服务水平和营销业绩,全体员工以饱满的精神状态迎接每一位客户。旺季营销开始以来,无论是高柜还是低柜,都以饱满的工作热情在工作中使用营销话术。全体员工营造出比业务、比服务、比营销的氛围。
三是全行继续提高“优质服务”水平。坚持每天晨会学习“7+7”服务用语,并且坚持使用标准服务用语接待每一个客户,提高了客户对建行的满意度。除此之外,在办理日常业务中,员工设身处地为客户着想,给老弱病残客户开通绿色通道、坚持大额取现保安护送。
广告服务 | 关于我们 | 服务内容 | 联系我们 | 加盟合作 | 免责条款 | 招贤纳士
Copyright © 2002-2011, tbankw.com Inc. All Rights Reserved!
主办单位:中联银信(北京)管理咨询有限公司
本站法律顾问:北京贝邦律师事务所 姜波
MailTo:tbankw@163.com
版权所有:银行界 京ICP备10000166号
京公网安备110114000920号