为强化零售网点人员的合规经营意识,规范金融产品的销售行为,提高网点服务质量,切实将“十准则”执行落实到位,近日,建行吕梁杏花村支行在组织员工学习省分行“十准则”的基础上,对全体零售岗位员工的学习掌握情况进行了考试,并把此次考试作为推进落实“零售网点员工行为十准则”工作的一项重要内容之一。按照上级行关于考题及考卷的相关保密事宜要求,支行高度重视,组织网点经理、柜员主管、客户经理、个人业务顾问、高级柜员、普通柜员、大堂经理进行集中考试,确保了零售岗位人员全部参考。通过考试再次提高了全体员工合规经营意识,切实做到防范业务操作风险,有效促进支行各项业务的健康发展。
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