建设银行承德双滦支行强化管理对员工提出要求

    近日，建设银行承德双滦支行组织前台人员认真学习了上级行《转发总行关于进一步防控外部欺诈、内外勾结等操作风险的通知》精神，对文件提出的五项重点业务20个案例进行了认真学习和讨论，针对支行业务品种多、票据业务多、自助设备多、网点多、人员多的特点，对易发案件风险点进行了认真排查，对全体柜员和各级管理人员提出如下要求：一是做好员工排查工作，关注并纠正员工不良倾向，关爱员工，强化创新管理方式，努力带出一个讲团结、能战斗、作风硬朗、不出问题的好队伍。二是加强各级管理人员的监督排查。管理者手中有各种各样的权利，有时容易将风险扩大化，管理者任何时候都不能思想麻痹。同时要求全行员工对各级管理者进行监督，不能从领导层出问题。三是加强日常监督检查工作，各级管理人员要落实建设银行各部门、各岗位监督检查职责和检查制度，不能渎职。四是要求全体柜员认真遵守各项规章制度，对每项经手业务要认真办理，既要管好自己，又要监督别人，既防内、又要防外，要时刻绷紧三防一保这根弦。