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建行临汾分行组织纪检特派员学习总行《纪检监察特派员工作手册》心得体会

时间:2011-11-22 20:04:42  来源:临汾建行  作者:郭红平

    总行今年编发了《纪检监察特派员工作手册》,我行从8月份起组织特派员进行了学习,在边学习边工作中,我对《手册》的及时性、必要性有了更深刻的体会,可以说《手册》既是我们基层一线特派员的履职工具性汇编,又能给我们基层一线特派员在实际工作中以启发和智慧。

   在《纪检监察特派员工作手册》中,第一部分《工作》内容,共有8大项,给我们纪检特派员明确了特派员在基层机构案防工作中“做什么”、“怎么做”、“做到什么程度”,其中又详细给与了具体化、目标化,如:“工作要点”是要求我们特派员每项工作抓什么,“工作要求”是具体细化怎么抓、是对“工作要点”的延伸,“参考方法”给特派员提供了多个具体的工作方式和方法,可以因地制宜,也可以因事制宜、因时制宜,而“工作目标”是对我们特派员履职到位一个标准的定位,或者说是最终要达到一个什么目标。这部分对我们基层特派员履职提出了更高的目标。

《纪检监察特派员工作手册》的第二部分是《案例》,选编的20个案例,其实是给我们特派员在实际工作中一些经验交流,可借鉴,可参考,也可创新。

《纪检监察特派员工作手册》的第三部分是《制度》(目录),使我们特派员在具体工作中遇到政策性、业务性、疑难性等问题时,以查“目录”找“文件”的形式,用最快的时间、最直接的方式在《纪检监察制度汇编》中可以速查、速学、速用,提高了工作效率和质量。

   2010年3月初,省分行出台了《纪检监察特派员严格履职,加强基层机构案件风险防控的十项要求》,对特派员在基层案防工作提出了“十项要求”,其内容是衡量我们特派员尽责履职的标尺,很具体,也具有操作性,我们临汾分行也根据实际对“十项要求”进行了细化和分解,出台了《实施细则》。总行今年印发的《纪检监察特派员工作手册》可以说是及时雨,两者相得益彰,相互呼应,使我们特派员在如何做好基层案防工作、如何有效落实特派员“十项要求”上有个清晰的思路、明确的指引,指导和导向意义很大。

     作为我们基层纪检监察特派员,要把学习《手册》转化为实际,用《手册》来武装头脑,用《手册》内容来付诸行动。《纪检监察特派员工作手册》是我们特派员的工具书,所以要熟练掌握,全面知晓,灵活运用,以提高自身工作的整体水平。也就是在持续学《手册》,坚持用《手册》的基础上把纪检特派员工作做实,并积极思考,不断探索,勇于创新。

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