一、加大员工安全教育力度。即组织各网点员工在学习省、市分行安全保卫动态的基础上、特别要求各网点再组织员工有针对性的学习种类安全制度和考核办法,进一步提高员工的安全意识。
二、加大安全检查力度。在坚持以往保卫干部每周一次、分管行长每月两次、行长每月一次安全检查的基础上,扩大检查范围和检查内容,特别是每周一次的检查,将对办公楼的水、电、火的管理及安全设施设备的管理等重要位置进行严查实管,力求通过严格的安全检查及时发现和及时处理安全隐患,为全行安全工作创造良好条件。
三、加大平安网点建设力度。在10月份省分行安全检查组检查的基础上,支行将按创建“平安建行”活动的标准,继续严格执行标准,并严格按规定进行各类应急预案演练,不断提高员工处置突发事件的能力。
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