建行石家庄建华南大街支行举办电子银行培训
为响应上级行全行发动、人人行动，在全行员工中开展“我学习、我体验、我营销”电子银行竞赛活动，近日，建设银行石家庄建华南大街支行利用下班后的时间举办了电子银行培训，对电子银行产品营销技巧和网上银行、手机银行的功能、开通及使用方法分别进行了讲解。在会上还组织员工利用手机银行相互转帐，检验操作能力和学习效果。通过培训做到了“人人学习、人人使用、人人过关”。支行下步的主要工作放在电子银行产品营销上来，要求全行员工人人行动，为支行电子银行业务发展奠定坚实的基础。
建行石家庄铁道支行八条措施加强队伍建设
建设银行石家庄铁道支行针对支行发展的特点和实际，明确提出了“发扬铁道兵精神，争当标杆组先进”这一发展目标，同时，为确保任务目标的实现，就队伍建设提出了八条措施。
这八条措施：一是提高员工的执行力，确保业务发展的竞争力和战斗力； 二是强化责任意识，强调用业绩说话，用实力证明，真正做到有为才能有位，有位更要有为；三是努力提高工作的能动性和工作效率，不要等待机会，而要创造机会；四是重视和提高成功率，强调过程固然重要，但结果决定一切；五是注意发挥团队每一名成员的积极性，强调只有完美的团队，没有完美的个人；六是开动脑筋，想方设法克服和化解困难，强调只有淡季的思想，没有淡季的市场；七是加强基础管理，形成浓厚的学习氛围；八是扎实做好保平安、防风险工作，为业务发展创造良好的环境。
建行石家庄住房城建支行举行趣味运动会
近日，建设银行石家庄住房城建支行利用下班后的时间，举办了为期一周的“住房城建支行趣味运动会”。全体员工在此次活动中表现了极大的热情，提前半个月进入备战状态，工作之余随处可见大家运动的身影，随处可听其乐融融的笑声。
在短短五天的比赛里，办公室队、个金队、公积金队、客户经理队四支代表队，在运动会设置的跳绳、踢毽子、拔河、端乒乓球接力四个团体项目，以及踢毽子、跳绳两个个人项目比赛中进行了激烈角逐。比赛充分体现了全员参与，团结、奋进、拼搏、积极乐观的精神。这种良好的比赛精神再次鼓舞了全体员工的工作热情，更好地展示了住房城建支行在新一年里高昂的工作斗志。
建行石家庄平安大街支行召开国际业务主题座谈会
近日，建设银行石家庄平安大街支行召开国际业务主题座谈会。座谈会旨在了解在当前外贸经营环境下，外贸企业的经营现状，提高支行的营销能力，进一步推介产品，促进国际业务产品营销。
会上，首先由各企业分别介绍了本公司的经营现状，经营特点和对建行产品的需求，之后由营业部国际业务的产品经理介绍了建设银行的贸易融资产品，针对每个公司的具体特点提出了建设银行的产品营销方案，得到了企业客户的高度认同。此次座谈高效、务实、切合实际，达到了预期目的，对支行国际业务的发展将起到积极的推动作用。
建行石家庄赵县支行举办保险业务培训
为提高全员营销保险的积极性，加大中间业务的创收力度，按时完成中间业务收入任务，近日，建行石家庄赵县支行利用晚上时间举办了关于人寿保险产品的营销技巧、产品卖点等方面的专题讲座，讲师现场解答了员工提出的各类问题，气氛异常活跃。
本次培训，不仅丰富了员工的保险知识，而且还大大增强了全员营销的信心和决心，提高了员工对产品的理解、把握和营销的针对性、准确性。
建行石家庄晋州支行组织警示教育活动
近日，建设银行石家庄晋州支行结合上级行下发的五个典型案例和《员工从业若干禁止性规定》进行了集中学习，对全行员工进行安全警示教育，做到慎初、慎微、慎独，加强自身修养，树立正确人生观和价值观，珍惜自己的职业生涯。业务发展更要以安全防范为前提，时刻绷紧安全防范这根弦。
支行行长再次强调：一、全行上下统一思想，“脚踏实地干工作，一心一意谋发展”，越是人员紧张、业务繁忙时，绝对不可放松服务，更不能放松风险防范。二、共同维护来之不易的荣誉和声誉。通过这一代“新晋州建行人”几年的不懈努力，支行业务飞速发展，社会形象和社会地位大大提高，社会美誉度逐步提高，得到社会公众的普遍认可。全行员工要从自己做起、从点滴做起，共同维护集体利益。三、继续发扬“相处一起是缘分，胜似姐妹一家亲”的和谐团队精神，切实防范“三个风险”：管理风险、道德风险、操作风险，牢记“三个负责”：对自己负责、对家人负责、对建行负责，强化“四个意识”：领导意识、团结意识、安全意识、发展意识。四、各部门、各层面的负责人都要勤谋划、多督促，积极、主动、创造性地开展工作。
