为加强案件防控工作，进一步摸清关键风险环节的管理现状，消除案件风险隐患，根据省分行 “关于印发《‘八大突出案件风险’专项治理工作实施细则》的通知”， 市分行在全行组织开展“八大突出案件风险”专项治理工作。住房支行高度重视，认真组织，精心部署，扎扎实实开展此项活动。
1.成立组织机构，统一安排部署“专项治理”活动。
支行成立了由行长任组长，纪检特派员任副组长，部门负责人为成员的“专项治理”活动领导小组，对“专项治理”活动进行了统一安排部署。
2.加强制度学习，认真开展自查自纠。
全体员工都根据自己的岗位要求，利用业余时间开展了自学，并将制度学习和具体工作结合起来，在实践中总结，在总结中提高，做到学习和工作两不误。同时通过晨会、员工例会、班后会等形式组织员工学习内控和案防制度、总行案件防控动态、省行合规风险提示、市行法律工作简报、远程监控通报等主要内容，对员工进行合规教育，提高了员工的风险防范意识。
3.认真整改问题，强化责任追究，确保活动质量。
在本次活动中，支行自查自纠和互查互纠中发现问题5个，整改5个，整改率100%。
4.召开案例分析会，剖析问题发生的根源，找到解决问题的途经和办法。
召开由活动小组成员及相关责任人参加的案防分析会，反思和剖析存在问题，并要求小组成员各司其职，对员工加强教育和引导，杜绝违规行为，构筑起完备的内控和案防体系。
通过开展“八大突出案件风险”专项治理活动，员工风险意识显著增强，养成了自觉学习制度的良好风气和按章操作的良好习惯，形成了人人关心风险防范，人人关心案件防控的良好氛围，内控和案防工作取得了明显成效。
