工行湖州分行开展警示教育活动 提升员工案防意识

    为进一步加强内部管理、惩治违规行为，切实防范案件风险和道德风险，确保安全经营，近日，工行湖州分行在全行开展了为期一个月的的警示教育活动。

    该行开展的警示教育活动分五步组织实施：第一步，教育动员。要求各支行召开全行员工大会进行警示教育，一把手亲自作教育动员报告，并将动员报告报分行监察室。第二步，签订承诺书。组织全体员工签订《员工从业规范承诺书》，进一步加强员工自我管理。第三步，开展排查。要求各行通过内部自查、走访重点客户、家访等多种形式，了解掌握员工异常行为和突出问题。第四步，治理整改。各行在警示教育活动中发现重大问题和案件线索的，应及时向市分行报告，经核实员工存在违规行为的，要及时采取措施化解风险，对违反员工违规行为处理规定的，要按规定严肃处理。第五步，组织抽查。在各支行全面排查的基础上，市分行将对部分支行开展警示教育活动情况进行抽查，对组织不力、学习不到位、教育面未全覆盖、排查不彻底的，将追究领导责任。

    工行湖州分行开展警示教育活动，旨在进一步增强全行员工的案防意识，深化员工行为动态管理，纠正违规行为，确保全行业务持续健康发展。