工行陕西分行新开“典型聚焦”专栏培育树立典型文化

   为进一步贯彻工省行党委“提升竞争能力，构建优秀分行”的战略部署，更好地发挥企业文化引领发展、创造价值、塑造形象和凝聚人心的作用，工行企业文化部组织在省行网讯上新开设了“典型聚焦”（红色字符）专栏，发现培育典型，树立宣传先进，组织推广创新，坚持陕西特色的企业文化，引领业务发展。

   一、专栏主要内容。“典型聚焦”专栏，以“工于至诚，行以致远”为指导，以“学新、用新、创新”为重点，宣传工行改革发展中的先进集体和个人在创新营销、服务客户、内控管理以及精神文明建设等方面的先进事迹和典型经验，组织推动我行各项工作的顺利开展。通过典型引路，引导和带动全行员工为实现“提升竞争能力，构建优秀分行”的目标而努力工作。

   二、培育特色文化。“典型聚焦”专栏的稿件采集，重点是工总行组织表彰的先进集体、个人和省行各部门组织的在创新营销、服务客户、内控管理等活动中表现突出的先进集体和个人。各单位高度重视，踊跃投稿，弘扬先进，掀起了“学新、用新、创新”高潮。

   三、抓住主要特征。一是高度组织重视。“典型聚焦”专栏是发挥宣传思想工作典型引路作用的主要形式，也是传播企业文化的重要渠道之一。各级行高度重视，指定专人负责此项工作，及时将本单位在工作中的典型做法、涌现出的先进个人和所获得的各级各类荣誉称号进行报道；二是善于总结提练。营业部、各二级分行党委宣传部充分发挥党委宣传工作的优势，善于总结发现工作中的亮点；三是及时上报推广。工省行党委宣传部将对各行在“典型聚焦”栏目中刊登的稿件进行定期通报，对一些突出的经验做法，同时通过文件、《企业文化简报》等形式进行宣传，供各行学习借鉴推广。