建行运城分行召开第三季度纪检特派员例会及学习培训活动

    10月20日早上，运城分行在市分行机关办公大楼三楼会议室召开了第三季度纪检特派员例会及学习培训活动。市分行纪检监察部全体人员及所辖专（兼）纪检特派员参加了例会及学习培训活动。

    例会内容：一是由特派员汇报三季度工作和四季度工作重点及安排；二是由纪检监察部领导对特派员三季度工作进行重点询问和了解；三是由纪检监察部有关人员对本人分管的工作在四季度及年终提出要求；四是受市分行副行长、纪委书记卫双良委托，纪检监察部经理郭缚鲲对四季度及年终的纪检监察工作提出了要求：运城分行的“180天营销大会战”活动即将“收官”，2011年也进入了“倒计时”，在这关键时期，一是要抓好职工教育，打牢思想基础；二是督促领导干部，特别是主要领导，一定要“尽职尽责”，做好案件防控工作；三是要管好自己的人，要深入了解员工的思想动态、工作动态、生活动态，了解员工的需求，解决员工的实际问题。并且要高度关注和防范员工参加非法集资风险；四是正人先正己。作为一名纪检特派员，一定要认真学习有关纪检监察文件，特别是按照省行【2011】21号文要求学好“七个文件”，并把它用到工作中去。五是做好年终的党风廉政、案件防控的验收准备等各项工作，确保全年“零案件”。

    最后组织全体参会人员再次学习了建晋监【2011】21号“关于开展纪检监察特派员履职学习活动的通知”。并对学习“七个文件”后的有关问题进行了热烈的讨论。