建行吕梁杏花村支行从多方面规范服务管理,将服务水平和业务经营发展紧密结合,完善服务细节,进一步提升综合服务水平。
一、教育员工充分认识提高服务质量的重要性,在日常工作中必须做到文明规范,在服务上必须严格要求自己,经得起社会和客户的检验,通过学习现实中的一些服务案例,使员工充分认识到文明规范服务的重要性,要求每一位员工树立“客户至上,安全合规”的经营思想,严格执行各项管理制度,不断满足客户的金融服务需求。
二、加强综合业务知识和业务技能的学习,营造积极主动的学习氛围,切实提高一线员工的综合业务水平,为客户提高优质服务。
三、创造造良好的服务环境,营业场所、办公室要时刻保持清洁亮丽,员工统一着装、配戴工号牌上岗。各种告示牌,摆放井然有序,方便客户办理业务和进行咨询。让客户感觉到舒适的整体服务环境。
四、为客户提供方便、快捷的服务,大堂经理要准确熟练地介绍业务特点及办理办法,引导客户有效利用自助设备,正确及时疏导客户,帮助客户解决遇到的实际问题,从而提高客户的满意度。
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