强调工作纪律 加强作风建设

    为进一步加强基础管理，落实规章制度，改进工作作风，提高服务基层、服务客户的水平，解决目前在工作中存在的突出问题，增强工作的积极性、主动性和创造性，近期,建设银行晋城分行业务经营部专门下发通知,要求加强和改进工作作风建设：一是严格履行请销假制度，员工外出要向所在部门负责人请假，部门负责人外出要向部领导请假。对迟到、早退、脱岗每次扣减绩效工资50元。二是规范早操动作确保出操率。员工要做到正点列队、动作整齐。因客观原因不能做操的员工需提前向部领导或办公室请假，凡无故旷操者，每次扣减绩效工资50元。三是严格上班工作纪律。严禁上班时间在网上下棋、打扑克、玩游戏、扎堆聊天。凡发现上述情形者每次扣减绩效工资100元。四是加强督查严明纪律。由会计、个银、办公室负责人成立检查小组，对全部员工（包括基层行、处）工作作风进行不定期检查，所在部门员工扣减绩工资效累计每满100元，扣减部门负责人绩效工资100元。

    特别强调全部员工要遵章守纪，文明高效，廉洁从业，知行合一，树立良好形象。各部门负责人要率先垂范，管理好所在的部门和员工，对发生严重作风不正的部门和个人，本部将从严处理并追究有关人员特别是部门负责人的责任，全力营造风清气正、创先争优的良好氛围。