工行榆林兴榆路支行高度重视 切实提高晨会质量

    每天进行晨会是工商银行工作的重要内容，已成为员工每日班前必修课。为保证晨会收到实效、不走形式，工行榆林兴榆路支行制定了一系列严格完善的制度，从考勤制度、参会人员、会议内容、以及晨会发表都进行了详细的安排落实，使晨会确实起到提升士气、展示形象、点评工作的作用，促进业务健康发展。

    一、制度先行。一日之计在于晨，良好的晨会是每日工作顺利进行的助推器。因此，支行领导非常重视，制定了相应的考勤制度，每天8点准时召开晨会，支行员工全部参加并轮流进行晨会发言，晨会结束时，行长进行点评。确保晨会收到实效，不流于形式。

    二、精神饱满。要求全体员工统一着装，佩带工号牌，整齐列队，保持高昂的精神状态。行长亲自示范，带领员工们高喊三次“早上好”，激发员工的工作热情，充分展示工行人饱满的工作状态和良好的精神风貌。

    三、内容充实。网点负责人提前做好准备，传达上级行精神，做好业务分解，学习新产品、新流程，总结工作中的不足。除网点负责人主持外，安排支行员工轮流做晨会发言，总结自身工作，指出全行业务中存在的问题并提出自己的意见和看法，加以改进。既提高了员工开口讲话和产品营销能力，也有力地促进了全行业务发展。