近日,建行山西晋城陵川支行组织学习总行第37期《案件防控工作动态》,结合相关案例,支行提出了下一步的工作要求:一是委派主管要提高案件防控能力,对于平时的检查要扎实,要将检查问题的整改落实到位。二是信息上传下达的通道要顺畅,特派员要将案防会议的精神,主管要将稽核差错通过晨会,集中学习等方式将信息传达给每一位员工。三是员工的行为规范管理要扎实,委派主管要很好地掌握每一个员工的动态行为,以进一步了解员工8小时以外的思想、生活动态。四是全员都要有案件防控的责任感,做好案件防查工作,做到在自已的“责任田”里“不发一案。
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