在上半年反腐倡廉工作取得显著成效的基础上,建行秦皇岛分行继续加大教育力度,提高全员廉洁从业意识,从而营造风清气正抓发展、争先创优干事业的良好发展环境。一、以党员干部、营销人员为重点,多种形式开展警示教育。以预防职务犯罪为目的,组织部分教育片,分发全行组织观看。举办预防职务犯罪讲座。邀请检察院同志来行讲授预防职务犯罪知识,结合具体案例对党员干部和营销人员进行警示教育。二、以内控和案防制度执行年活动为契机,开展制度教育。组织全行员工结合岗位工作,深入抓好岗位制度学习,准确把握岗位工作业务风险点,增强遵守行规行纪、合规处理业务自觉性。三、以大案要案和系统内案件为重点,开展案例教育。定期组织员工学习有关案例。以自编刊物《监察之窗》为载体,继续选编与银行业务、职务犯罪相关的案例,组织员工学习,吸取教训。开展系统内案件学习。及时组织员工学习系统内案件通报,认清违规违纪危害性,引导员工算清违规违纪经济帐、家庭帐、人身自由帐,提高工作人员遵纪守法意识。
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