今年以来,泰安工行新泰支行办公室牢固树立为“一线”、为全行经营服务的思想,对各岗位和具体工作实施“精细化管理”,不断提升各岗位服务水平,为该行各项工作的顺利开展和业务经营,起到了积极的保障和促进作用。 一是通过开展思想政治教育和“创先争优”活动,从加强劳动纪律、提高工作质量和工作效率入手,提高办公室人员的工作责任感和为全行服务的意识。 二是在明确分工、各司其职,实行首问负责制的基础上,强调整体协调配合,严禁推诿扯皮,影响工作,提高了办公效率,促进了全行各项工作的顺利开展。 三是做好协调督办工作。及时传达上级行和本行的工作部署及要求,属本部门的立即落实办理,属专业部室的要盯上靠上督促落实;对涉及多个部室的,指定牵头部门,并协调相关部室共同落实。 四是认真履行后勤保障职能,倡导“马上就办”的工作作风,对部门和营业网点的需求,指定责任人限时落实完成,确保了全行各项工作稳健运行。
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