为认真落实银监会2011年案件防控目标,建行山西晋城陵川支行组织全体员工认真学习了银监会2011年案件防控专题会议精神。在会上支行行长对全体员工尤其是中层干部提出了更新的要求:一是在全行要大力倡导“合规人人有责”、“合规创造价值”的合规理念,引导员工树立诚信正直的职业道德观,促使员工养成良好的自律意识和行为习惯;二是加大对案防合规工作直接责任人责任目标考核力度,督促各部门要负责人依法合规经营,防范风险案件;三是严格执行重要岗位轮换制度,加强对信贷、柜面业务和银行卡的专项检查,加大对员工的学习、培训、考核。从抓员工行为排查着手,切实抓好员工的思想教育,强化员工的自律行为;四是抓合规执规检查,督促案防措施落实,做到检查过程要关注,结果要重视,通报要细化,分析要透彻,以促进各项案防措施的落实;五是对员工屡查屡犯轻微违规行为责任追究,严格进行员工违规积分管理。
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