建行临汾分行加强三项意识提高后勤服务保障

    近年来，为了提高后勤服务保障工作，建行临汾分行非常注意员工的意识培养，不断提高后勤保障服务人员的工作意识和工作能力，为全行各项工作提供安全高效便捷的后勤服务保障支持。该行采取的措施有：

    一是加强奉献意识，提高服务能力。后勤无小事，但必须从小事做起，和其他工作相比，后勤工作更需要强化奉献意识，提高服务能力，因为后勤工作的价值和意义就在于为全局提供保障和服务。该行在强化员工奉献意识的同时，又不断加强员工培训，提高服务能力，将意识和服务实行有效地结合，从而提高整体服务水平。

    二是加强角色意识，提高专业能力。建行临汾分行不断强化员工从事后勤管理、服务和保障的角色意识，要求每位员工准确定位自己，明确自身职责，牢记自己的责任和使命。根据后勤工作千头万绪的特点，该行非常注意员工的专业分工，要求每个人都按照专业化的要求做好本职工作，全面提高工作水平和服务质量，更好地为全局各项工作服务。

    三是加强进取意识，提高创新能力。该行针对后勤保障工作面宽、领域多、战线长、事项复杂的特点，要求每位员工不断进行工作总结、方法创新和效率提升，要求每位员工始终保持积极向上的进取意识和工作态度，将每一项工作做好、做实、做出成效。