建行江苏淮安金湖支行在开展的案防主题系列教育活动中,结合基层工作实际和员工思想状况,创新案防教育方式,强化了学习教育效果。 一是充分利用学习教育阵地,开展宣传教育。在主题系列教育活动中,为营造浓厚的宣传教育氛围,该行精心设计、编排、制作了《学禁令、守纪律、强素质》专题宣传教育专栏,将“八项严禁”、“九条禁令”、主题系列教育活动主要内容以及团队精神、文明建设等内容,通过案防教育专栏直接上墙供大家学习,收到了很好的渲染、引导、教育效果。 二是在全体员工中开展征集“员工警句格言”活动,要求所有员工将在主题系列教育活动中的学习体会和心得,浓缩成20字左右的案防警句格言,并集中编入宣传教育专栏,达到了员工独立思考、自我教育、自我警示的良好效果。 三是编印案件风险防范学习讲义,指导员工学习教育活动。将各种规定、禁令、各种通报、案例等组织整理成学习讲义,通过企业网或直接印发等途径,传达到员工手中,供员工学习参考,增强了学习宣传教育的及时性和有效性。 四是利用“案防工作联系单”,督促落实案防教育工作。针对主题系列教育活动中,阶段性、序时性、临时性工作安排较多的情况,该行采取发送“案防工作联系单”做法,将一定时间内需要开展落实的工作,告知领导、部门及有关管理岗位人员,提醒、督促全行及时落实相关工作。(周长国)
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