为扎实做好深化“执行年”活动的各项工作，8月22日，泰安工行召开调度会议。会议由党委委员、纪委书记武晓主持，分行监察室、人力资源部、内控合规部、信贷管理部、风险管理部、运行管理部、财务会计部、公司业务部、保卫科等部门负责人参加了会议。
会议听取了有关责任部门就深化内控和案防制度执行年活动的开展情况，分析了工作中存在的问题，并就下步工作进行安排部署。
一是切实做好对重点业务的监督检查。要求各责任部门要严格按照总省行和银监部门的要求，认真开展对票据业务、大额不良贷款风险、内控制度执行情况、柜台重要岗位人员行为动态等方面的情况进行检查和分析排查。对存在的问题，确保彻底整改。
二是抓好重点工作的落实。分行各责任部门要严格按照银监会“防范操作风险13条”的规定，重点抓好重要岗位人员轮岗轮调及强制性休假制度的落实；抓好银企、银银及银行内部对账制度，以及印章、密押、凭证的分管与分存及销毁制度的落实；抓好重要岗位和敏感环节工作人员的行为规范与监察制度的落实；抓好案防基本知识的普及；抓好安全基础设施的建设和利用。对各项重点工作，确保落实到位。
三是按时报送自查自纠报告。分行营业部、各支行和分行有关责任部室要认真组织自查自纠，写出工作报告，按照规定的时间报分行内控合规部、监察室。内控合规部要将各行及有关部门上报的工作报告进行梳理和汇总，形成分析报告，并将情况及时报送省行内控合规部、监察室。
四是搞好各阶段活动情况总结。各阶段结束后10日内，各支行、分行牵头部门要将主要工作情况简要总结，报分行深化制度执行年活动领导小组办公室。12月2日前，各支行、分行各部室将深化“执行年”活动全面开展情况、取得的效果、存在的问题写出总结报告，报分行深化制度执行年活动领导小组办公室。领导小组办公室对深化“执行年”活动进行全面总结，形成总结报告，于12月10日报省行深化制度执行年活动领导小组办公室和泰安银监分局。
