一是强化领导、制定方案、明确职责。根据省行要求结合实际制订《运城分行私人银行转型工作实施方案》,成立以行长为组长、分管行领导为副组长,成员包括个人金融部、计划财务部、人力资源部、安全保卫部、财富管理中心。二是召开运城分行私人银行转型沟通协调会,统一思想、提高认识。会议强调:私人银行转型是全行的重要工作,各相关部门必须紧密配合、积极行动、团结协作、高效实施、合规运作。三是财富管理中心结合转型要求对现有制度进行梳理和完善。对服务功能进行进一步完善,在开通现金业务的基础上着手开通外汇业务、保管箱业务、黄金业务,并认真分析运城高端业务市场情况,进一步完善和修订《运城分行私人银行业务发展实施方案》。
广告服务 | 关于我们 | 服务内容 | 联系我们 | 加盟合作 | 免责条款 | 招贤纳士
Copyright © 2002-2011, tbankw.com Inc. All Rights Reserved!
主办单位:中联银信(北京)管理咨询有限公司
本站法律顾问:北京贝邦律师事务所 姜波
MailTo:tbankw@163.com
版权所有:银行界 京ICP备10000166号
京公网安备110114000920号