建行吕梁分行积极推进员工强制休假制度

    为缓减员工长时间工作形成的压力，通过给员工提供一段调整和休息的时间，使他们在今后的工作中以饱满的工作热情和充沛的精力投身的日常工作中来，从而进一步提升员工日常工作的工作效率和工作质量，建行吕梁分行近几年来按照总行员工强制休假制度，根据全行业务进展情况在人力资源部的统一安排下，各部门根据内部岗位职责情况轮流分批、有计划的组织员工进行休假。