8月12日,建设银行承德分行召开2011年新入行员工座谈会。座谈会上,9名新行员工逐一自我介绍,并畅谈了从大学校园到成为建设银行建行员工的感想和体会,结合一个月来在实际工作中遇到的情况、问题,提出了设想和改进意见,并表达了新的工作岗位上珍惜机会、努力工作的愿望。五个营业机构负责人介绍了本机构的基本情况及业务优势,对新员工到本机构表示欢迎。最后,该分行领导对新行员工提出四点希望:一是尽快融入工作岗位。建设银行有着严格内控、创新精神和用人公平公正的环境,新员工要尽快融入新团队、融入新的工作岗位,成为大家庭中的一员。二是要永远保持理想和工作热情。既要坚持仰望星空又要脚踏实地,把理想与现实结合起来,始终保持高度的工作热情。三是把学习作为一种责任,坚持学习,勤于思考。在学习内容上,要学习基本业务技能,还要学习金融金融经济专业、文史等其他方面知识,广泛涉猎一切有利于提高自己的知识;在学习形式上,不仅要向书本学习,又要以谦虚的态度向老员工学习,同时还要向客户学习,不断提高自己。四是坚守合规和道德底线。加强各类规章制度的学习,坚持按制度、按流程办事,合规操作,抵御诱惑,建立道德防线,不断提高风险意识和风险防控能力,做一名合格的建行员工。
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