近日,建行山西大同分行召开纪检监察特派员座谈会,特派员们分别汇报了今年第二季度开展的主要工作,包括协助驻在行组织开展领导人员“学规定、知禁令、做表率”教育活动;协助组织开展员工职业操守、安全警示教育活动,积极宣传“新288条”和从业禁止规定;督促部署开展“八大突出案件风险”专项治理工作;督促组织开展员工行为集中排查;督促开展违规责任追究,推进轻微违规行为积分管理等等党风廉政建设和案件防控工作。
会议期间,一些好的工作方法得到与会特派员们的肯定,通过互动式案例讲解开展教育活动,取得了良好的宣传教育效果。特派员们表示,下一阶段,将继续根据省分行的统一部署,结合各驻在行实际抓好纪检监察各项工作。同时,大家一致认为要重点研究解决以下两方面问题和难点:
一是银行业竞争愈演愈烈,存款大战日趋白热化,基层机构负责人和员工承受巨大压力,如何引导干部员工缓解压力,正确处理业务发展和合规经营的关系,是当务之急。
二是吸引新客户、稳住存量客户是当前基层机构营销工作的重点内容。
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