优质文明服务水平的提高必须依赖于严格、规范、科学的管理,工商银行九江分行在开展“建设一流企业文化、培育服务价值理念”主题教育活动中,将服务基本规范作为常态来抓,对员工的服务态度、文明用语、服务秩序、服务环境等细节管理,做到严管理、严要求,确保服务价值理念贯穿在员工的日常工作中。
一、在工作安排中,该行把优质文明服务工作作为贯穿全年各项工作的主线,常抓不懈。各基层行均配备相应的兼职服务管理人员,定期召开专题会议,及时研究服务工作面临的形势,分析服务工作中存在的问题,提出并落实整改措施。
二、规范网点服务,努力实现井然有序的工作秩序。该行从基本礼仪规范、统一规范着装、服务环境规范、员工工作规范、柜面服务规范、大堂服务规范、理财服务规范、投诉服务规范等方面全面规范营业网点现场服务管理。包括人员定岗,用具定位,操作定型,服务定时等,形成制度,成为员工的行为准则。
三、该行要求各支行领导(主管服务工作的行领导)每周至少一天深入网点坐堂“办公”,与客户面对面沟通,倾听客户心声、收集客户意见和建议,指导网点改进服务。
四、该行要求各支行建立营业网点服务应急机制,充分发挥大堂经理现场组织、客户引导和处理各类突发事件的突出作用。
广告服务 | 关于我们 | 服务内容 | 联系我们 | 加盟合作 | 免责条款 | 招贤纳士
Copyright © 2002-2011, tbankw.com Inc. All Rights Reserved!
主办单位:中联银信(北京)管理咨询有限公司
本站法律顾问:北京贝邦律师事务所 姜波
MailTo:tbankw@163.com
版权所有:银行界 京ICP备10000166号
京公网安备110114000920号