工行江西新余分行紧密结合自身工作实际,以开展发展提升年活动为契机,从进一步加强作风建设入手,提升“三力”,呈现出队伍建设与作风建设相互交融、相互促进、相得益彰的喜人局面。
一是提升员工的凝聚力。该行始终坚持引导干部员工顾全大局,讲党性、讲风格、讲奉献,在全行上下真正形成了“集中精力抓业务,一心一意谋发展”的大好局面。
二是提升干部员工的执行力。该行大力弘扬“5+2”、“白加黑”的工作作风,崇尚务实敬业、勇于担当的责任意识,培养干部员工研究新问题、解决新问题的能力,提升干部员工的执行质量和执行水平。
三是提升干部员工的廉洁力。在抓好业务营销和产品推广同时,该行十分注重干部队伍廉政建设,坚持廉政教育制度化、规范化,不断强化干部员工自我约束力,广泛接受社会监督,做到惩防并举、防患未然,领导干部带头执行廉政建设各项规定,以良好的党风不断提升全行的整体风气。
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