建行河北省分行营业部办公室加强调研工作受上级行好评

    建行河北省分行营业部办公室2010年加强调研工作，大力建设学习型团队，加强业务调研力度，取得了较为明显的工作成绩。近日，在上级行相关工作考评中，营业部调研工作受到上级行好评。

    该部一是提出具体要求，营造良好的工作氛围。部领导多次在工作会等各种重要会议上提出建设学习型团队的要求，不仅要求各业务部门加强市场调研，撰写相关稿件，还要求部门负责人认真参与撰写市场分析、业务建议类等调研型文章，积极发挥模范带头作用，营造良好的学习氛围。

    二是领导带头，员工参与，各部门积极撰写调研稿件。办公室通过约稿、分解任务等方式向各业务部门提出调研计划，部门负责人带头成立课题研究小组，围绕当前业务发展的热点难点问题进行专项调研，并限期完成。从实际参与人员看，部领导、业务部门负责人参与调研工作的人数较以往有明显上升。

    三是调研文章涉及范围广泛，具有较强的实用性和可读性。从调研课题涉及的业务范围看，既有房地产金融业务、国际业务等市场分析，也有纪检监察工作方法探讨，还涉及员工的读书心得和工作体会，涉及范围较为广泛。从调研文章的体裁看，文体轻松活泼，不拘一格，文风言简意赅，简明实用，具有较强的实用性和可读性。

    据统计，营业部全年上报省分行各类调研文章30余篇，位居二级分行之首，取得了较为满意的工作成绩。  （王伟）