新年伊始,为了切实加强支行的日常工作生活管理,保持稳定高效的工作秩序,力争在新的一年里再创佳绩,支行于1月4日晚召开了全行大会。会议就多次行务会修订后的支行日常生活工作规定、考勤及请销假管理暂行办法、薪酬管理及公司、个人条线激励办法等进行了通报与学习,并对首季营销任务及今年的工作重点进行了统筹安排与详细布署。会议确定2011年为支行“精细化管理年”,鼓励全员营销,激励与考核相结合,力争掀起全员营销热潮。会议最后就安全防卫与案件防控工作再次进行了强调与学习,确保两节期间支行工作的安全顺利的开展。通过此次会议的顺利召开,为支行有序、高效的工作提供了良好的氛围,为打造和谐优质的团队打下了坚实的基础,为支行业务的腾飞展现了更广阔的前景。
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