建行秦皇岛分行组织全体员工开展读书活动--银行界

以推进学习型党组织建设为契机，建行秦皇岛分行组织全体员工开展读书学习活动，积极引导广大员工读好书、好读书，努力提升员工的思想政治素质和业务理论水平，着力培养重视学习、热爱学习、终身学习的意识，提高学习的主动性和积极性。

一、将读书学习常规化。创先争优活动领导小组办公室确定读书活动学习内容，向全行员工推荐《深入开展创先争优活动读本》、《工作就意味着责任》两本好书，制订了关于读书活动的相关制度和措施，要求各支部安排学习活动时间。各支部每月初要拿出本月学习活动计划，严格执行，确保人员、地点、时间、内容、效果五个方面的落实，每月末做好学习情况总结，并报市分行创先争优活动领导小组办公室。

二、开展读书研讨，交流学习心得体会。要求各支部每月至少举办1次学习座谈会、专题研讨会或经验交流会，由支部书记主持，支部全体党员参加，可邀请部分群众参加，交流学习心得体会。通过集中学习、集中讨论，加深广大员工对创先争优活动的认识，让广大员工系统了解创先争优活动具体要求，为扎实推进创先争优活动奠定坚实理论基础。

三、举办读书征文，展示读书成果，认真做好督促检查，形成激励机制，推动读书活动深入开展。通过举办读书征文活动，鼓励党员、干部及广大职工群众读书学习作记录、谈感想、搞研究，尤其要求各支部负责人勤动脑、勤思考、带头学习、带头撰写。征文将择优在市分行信息站发布，并推荐至省分行创先争优活动领导小组办公室。

建行秦皇岛分行组织全体员工开展读书活动

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