建行衡水分行为基层行选聘专职个人客户

    为加快个人高端客户的拓展，进一步提升个人业务持续发展能力，实现创先争优活动确定的个人高端客户发展战略目标，建设银行衡水分行打破常规，在全辖范围内统一为个人高端客户较多的网点选聘专职个人客户经理，经过个人报名、组织推荐、资格审查、质询、任前公示等程序，为17个网点选聘了专职个人客户经理，同时为高端个人客户资源丰厚的两个县支行选聘了支行首席个人客户经理，负责组织推动本支行整体的个人高端客户维护与拓展工作。