建行邢台分行住房金融与个人信贷部结合工作实际,对本部门的创先争优活动进行了具体安排部署。
一是要充分认识活动的重要意义。通过认真学习,提高了全员思想认识,明确要积极投入到全行的创先争优活动中,特别是共产党员要努力做到“五带头”,更好地发挥先锋模范作用,形成“人人争先、个个创优”的良好氛围,促进房金业务又好又快发展。
二是要不断学习,提升“四种能力”。首先提升自律能力,全体员工要始终筑起牢固的思想道德防线,提高自身道德修养,严格遵守建行员工从业禁止规定,抵制社会不良习气的侵蚀,有效地防范道德风险。其次提升学习能力,加强政治理论和业务知识的学习,把学习主动化、日常化,并做到学以致用。三是提升服务能力。不断强化“三个服务”意识,时时树立为基层行、为客户服务的理念。四是提升风险防范能力。严格按流程操作,认真履行岗位职责,本着对建行负责、对本人负责、对同事负责、对家庭负责的态度,提高风险防范的意识和水平,有效地防范各类风险。
三是要明确目标,全面提升工作业绩。当前重点做好以下几方面工作:一要加大个贷投放督导力度,积极拓展市场,提升市场占比份额。二要积极抢抓政策性住房金融业务,保持委托性业务的市场优势,努力提高房金条线中间业务收入。三要结合个贷产品议价的有力手段,扎实做好产品交叉营销工作。四要加大不良贷款督导催收力度,坚决完成不良贷款清收、处置工作。(刘志国)
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