建设银行张家口开发区支行开展诚信敬业、廉洁合规”活动

        2010年 7月13日中午，建设银行张家口开发区支行召开全行员工动员大会，会上 “开展员工职业操守教育活动动员大会”上的讲话精神，会上成立了以刘峰行长为组长，各部门分管行长为副组长，各部门经理为成员的活动落实工作小组，并结合支行拟定的“诚信敬业、廉洁合规”主题教育活动实施方案对全体员工提出了具体的要求和希望。
        一是提高活动认识，明确活动目的。通过开展“诚信敬业、廉洁合规”为主题的职业操守宣传教育活动，就是要进一步提高员工廉洁从业、合规经营的意识，珍惜和守护自己职业生命，遵纪守法，清正廉洁，坚持按章操作，坚持规范经营；进一步提高员工忠于职守、诚实守信的意识，加强职业道德修养，树立爱岗敬业、勤勉尽责的理念，把个人职业生涯前景和建行事业的发展紧密联系在一起，共同进步，共同发展。教育广大员工诚信敬业、廉洁合规，是银行立行、员工立身之本。
        二是根据支行实际情况，将此次教育活动工作落到实处。以部门为单位集中学习，党员领导干部要起到模范带头作用，行领导、部门经理要带头学习，在全体员工中行成自觉加强品德修养和作风养成的良好职业操守;以学代查，对照《银行业金融机构从业人员职业操守指引》、《中国建设银行员工职业操守》以及自己做出的承诺，深入开展自查活动；进一步建立健全支行学习制度，丰富完善学习形式，明确学习时间、学习内容等具体要求，网点晨会，必须要有风险防范、警示教育的内容；深入开展警示教育，通过组织员工观看监控系统、业务检查中收集典型违规操作行为，在全员范围内进行违规剖析，达到警示效应；理论学习与实际相结合，组织全员签定《廉洁合规从业承诺书》，并与今年省行开展的防治商业贿赂案件、防治非法高息融资案件专项活动、重要岗位的选拔任用机制、加强员工交易行为管理紧密结合，将此项活动的开展真正落到实处；加强交流总结，组织开展以“诚信敬业、廉洁合规”为主题的征文活动，并积极向省分行推荐员工学习心得、交流好的经验做法、取得的成效。切实营造支行“人人讲合规，事事讲合规”的良好氛围。